Commercial régional sénior H/F – Région GRAND EST
Expérience : Expérimenté | Dossier suivi par : Sophie JUNG – RRHRattaché(e) à la direction commerciale, vous partagez la stratégie d’entreprise, vous contribuez au pilotage de la politique commerciale décidée et vous proposez les moyens à mettre en œuvre pour l’atteindre.
Vous êtes responsable du développement en continu du chiffre d’affaires sur votre secteur, tant par l’acquisition de nouveaux clients au travers d’une démarche de prospection terrain intense et offensive, que par la consolidation du portefeuille conséquent des clients existants à fidéliser.
Vous impulsez la dynamique de la société et de ses marques via la conquête de nouveaux marchés et le développement de nouvelles gammes de produits. Vous déployez et animez l’offre de votre métier, construisez et transformez les plans d’actions commerciaux.
Vous développez votre réseau commercial, concrétisez votre prospection en nouvelles affaires et concluez de nouveaux contrats commerciaux et de partenariats. Vous effectuez une veille concurrentielle permanente.
Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients auprès desquels vous assurez parfaitement votre rôle d’expert, de conseil et d’assistance.De formation commerciale et/ou technique (BAC +2/3), vous justifiez d’une expérience confirmée de cinq années minimum en vente B to B, proche du domaine en question, en l’occurrence des biens de consommations tels que les produits haut de gamme du milieu cosmétique, de la santé, du bien-être, etc… Vous avez un profil de développeur de nouveaux clients, vous avez un esprit jeune et dynamique, vous possédez une capacité à piloter des projets, à manager les clients-partenaires-collaborateurs et à s’adapter aux exigences du marché. Vous savez travailler en autonomie.
Votre aisance relationnelle et vos compétences naturelles de communiquant font partie intégrante de vos atouts concurrentiels.
Vous avez prouvé votre faculté à instaurer une relation de confiance durable avec la clientèle, grâce à la qualité de vos performances et de vos conseils avisés.
Compte tenu de la stratégie de développement en France et à l’export de l’entreprise, la pratique de l’anglais constituerait un plus.
Votre rémunération sera à la hauteur de votre performance.
